Le management transverse

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Objectifs :

Assurer la coordination et la coopération sans lien hiérarchique

  • Collaborer avec succès avec des personnes de niveaux hiérarchiques et de groupes fonctionnels différents afin de réussir ses missions transverses
  • Acquérir les techniques de communication et le comportement  pour obtenir les résultats sans user d’autorité
  • Mettre en place une stratégie de contact et de collaboration

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